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薪酬管理咨询及设计

发布日期: 2016-12-30 浏览次数: 2808

服务内容:

1、薪酬管理诊断;2、岗位价值评估;3、薪酬数据调查;4、薪酬标准及结构设计;5、薪酬总额管理设计;6、将薪酬管理体系与绩效、职业发展等有机融合;7、提供薪酬管理制度和新旧薪酬体系的对接和过渡办法;

项目介绍:

经过对国内外薪酬管理研究及多个行业企业的人才管理咨询经验,更需要以薪酬设计为原点,耦合岗位管理体系、晋升管理体系、绩效管理体系、培养发展体系,以薪酬体系的系统设计为动力,带动人力资源管理的良性发展。

发布单位:上海诺姆四达投资集团有限公司苏州分公司

联系人:客服

联系电话:0510-82821155

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诺姆四达

上海诺姆四达投资集团有限公司苏州分公司

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行业:其他

性质:行政机关

园区:高新园区

地址:人才大厦

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